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　　4.在读的非2022年结业生（2023年1月1往后获得结业证、学位证的考生不视为2022年结业生

　　4.在读的非2022年结业生（2023年1月1往后获得结业证、学位证的考生不视为2022年结业生。同时，统招在读的非2022年结业生，不得用已获得的学历学位报考）；

　　本次共方案雇用30人和县处所糊ζ　口网。详细雇用岗亭人数及资历前提详见《2022年长春市南关区面向社会公然雇用岗亭及资历前提一【览表》（附件1）。

　　参照雇用单元不异职务条理（岗亭品级）在编在岗职员人为尺度审定人为薪酬。聘任职员与人力资本效劳公司签署劳动条约，初次条约期为1年，试用期1个月，试用期内不及◇格的打消聘任资历。条约期内交纳“五险一金”。条约期内发作违纪车找人信息平台、违法举动，立刻无前提停止条约。条约期满后，由聘任单元视事情需求、小我私家一样平常事情表示和年度查核状况决议能否续签聘任条约。

　　下载填写《2022年长春市南关区面向社会公然雇用报名表》（附件2）、身份证、结业证（2022年应届结业生须供给地点黉舍有用证实或结业生失业保举表）、学位证、中国高档教诲门生信息网打印的《教诲部学历证书电子注册存案表》、相干医疗卫生执业资历证。

　　1.资历检查从报名开端贯串雇用全历程，在各环节发明考生不契合报考前提的车找人信息平台，均打消其报考资历或聘任资历；

　　为进一步做好常态化疫情防控事情，不竭提拔我区大众卫生▅效劳才能建立。经二道区委、区当局研讨决议，面向社会公然雇用劳务调派医疗卫生专业手艺职员车找人信息平台。详细通告以下:

　　滥觞丨吉和网综合宽城区人力资本和社会保证局、宽城区民政局、长春市南关区人力资本和社会保证局、长春市二道区卫生安康局

　　5.“三支一扶”“大门生村官”等下层效劳项目职员及公事员招录、奇迹单元雇用等未到达现事情地、单元或岗亭ω　请求最低效劳年限的职员；

　　招聘职员与雇用单元卖力职员有伉俪干系、直系血亲干系、三代之内旁系血亲干系和近姻亲干系的，不得报考与该单元卖力人有间接上上级指导干系的岗亭。

　　6.在职职员报考，应征得地点单元或有效人权限部分赞成;2022年应届结业生可不受年齿限定(2022年7月尾前获得响应学历学位的结业生)。

　　因疫情缘故原由，此次招录均采纳口试方法停止，由各用人单元建立雇用事情小组，零丁停止构造。口试次要测试考生的相干专业常识、综合阐发、言语表达和处理实践成绩等方面的才能。

　　2.报名职员必需当真照实填写报名信息，并对提交的信息和质料卖力，凡故弄玄虚者，一经查实，打消聘任资历；

　　为进步我区大众卫生防备才能，进一步做好疫情防控事情，经研讨决议，现面向社会公然雇用体例外条约制查验职员30名，详细通告以下：

　　契合岗亭所请求的学历、学位、专业、事情阅历、任职前提等其他前提。详见《2022年长春市南关区面向社会公然雇用岗亭及资历前提一览表》（附件1）。

　　2.考生必需连结报名时所留联络德律风的流通,以便告诉有关事件，若因报考职员联络德律风不顺畅达而酿成的结果，由报考职员自己卖力。

　　考生在填报小我私家信息时和县处所糊口网，必需认真比对小我私家信息、小我私家照片、附件质料等相干信息，错报、漏报、瞒报上述信息的，义务自傲。考生确认填报信息精确、完好后，发送邮件到指定邮箱。报考岗亭一经提交，所填报的小我私家信息将没法变动。

　　将以上质♂料电子版以紧缩包的情势发送到邮箱，邮件用自己“岗亭+姓名+联络德律风”定名。报名质料不全或不契合请求视为无效报名。

　　2.报名办法：本次雇用采纳网上报名的方法停止，不设现场报名。考生经由过程邮箱（）停止报名，每位考生只许可报考一个岗亭，资历检查经由过程后不克不及再改报其他岗亭。

　　1.报名工夫：2022年5月24日9：00—2022年5月26日16：00,不在划定报名工夫报名视为无效报名。

　　1.曾因立功受过刑事惩罚的职员和曾被解雇公职的职员，遭到党纪政纪处罚限期未满大概正在承受规律检查的职员，处于刑事惩罚时期大概正在承受司法查询拜访还没有作出结论的职员；

　　5.年齿在18周岁以上35周岁及以下（2004年5月20日至1986年5月20日时期诞生），出诞辰期以自己身份证为准；

　　在口试成就及格职员中，按照考生口试成就，根据各岗亭设置方案1：1的比例，从高分到低分顺次肯定参与体检人选。受疫情影响，体检和考查事情暂缓停止，对上述人选停止资历复查后先上岗事情，待疫情不变后再停止体检和考查事情。

　　口试成就总分为100分，及格线分，低于及格线的招聘职员，不得作为参与体检人选。计较成就时，保存小数点后两位，并就地宣布口试成就。

　　1.报名请求：报考者报名时，应以“自己姓名+报名质料”定名文件称号，以紧缩包的情势上传到报名邮箱。

　　口试总成就为100分，及格分为60分。按口试成就由高分到低ㄨ分的次第，按雇用岗亭拟聘人数1:1比例肯定。若有未到岗职员，在口试成就及格职员中按成就从高分到低分顺次递补。

　　5.已完成两针以上疫苗接种，近14天未到过中高风险区，无伤风、咳嗽、发烧等病症，持有24小时核酸检测阳◣性证实。

　　2.所需质料：报考者下载并精确填写《长春市二道区卫健体系面向社会雇用劳务调派职员报名表》（见附件），与自己有用住民身份证（正背面）、结业证车找人信息平台、执业资历证等相干质料原件的电子版扫描件一并紧缩后发送至报名邮箱，以邮箱复兴发送胜╳利为根据。

　　3.在公事员应考和奇迹单元公然雇用中被测验构造部分认定有严峻违纪违规举动并在禁考限期内的职员；

　　体检尺度参照《公事员任命体检通用尺度（试行）》，用度由考生自理。体检及格的，对其遵纪违法、政治思惟、品德品格、营业才能、事情实绩、拟任岗亭资历等状况停止考查。

　　体检、考查有一项不及格的，打消聘任资历。考生在体检、考查过程当中存在故弄玄虚、坦白主要病史或违法违纪等状况招致体检、考查成果不实的，打消聘任资历，情节严峻的和县处所糊口网，追查相干义务。

　　3.报名职员必需连结报名时所留联络德律风的流通,以便领受有关事件的告诉。因报名职员联络德律风不顺畅达而酿成的结果，由报名职员自己卖力；

　　公示期满，没有成绩或被反应的成绩不影响聘任的，肯定为本次雇用聘任职员；被告发有严峻成绩并查实不契合本次雇用前提和有关划定的，不予聘任。

　　具有中专及以上学历，获得大夫、护士及医技职员响应的执业资历证书，大夫年齿40周岁及以下，护士年齿35周岁及以下。（详见附件）。