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                延迟◥退休要来了,90、80、70、60后养老方案出炉?

                延迟退休也许会迟到,但绝不会缺席。

                大家好,我是菜保。近日,争议多年的延迟法定退休年龄在中央“十四五”规划中被一锤定音。

                按照规划,国家将实施渐进式延迟退休方案。如何渐进式呢?

                “小步慢行、弹性实施、强化激励、坚持统一规定同自愿选择相结合。”“退休年龄每年延长几个︼月,最终慢慢过渡到:不分男女、不分工种,全员统一65岁退休。

                现下,最终“延退”方案虽尚需时日,但坊间已多有讨论〓具体延退细节。

                目前,备受讨∩论的“延退”方案有下面两种:

                第一种:先把女性两档退休年龄统♂一到一档,当女性◢退休年龄达到60岁后,再同时延长男女退休年龄;

                第二种:男女退休年龄各自延长,女性↑延长步伐比男性快,最终统一男女性退休年龄。

                什么ζ意思呢?举两个例子:

                已知,现行法定退休年龄为:男性60周岁、女性干部55周岁、女性工人50周岁。

                第一种:第一步,先把女性两档退休年龄统一到55岁,同档后再往60岁慢慢延∏长;当男女退休年龄一致后,再次逐步调整至同时延迟退休为65岁。

                第二种:男性退休年龄、女干部退休年龄、女工人退休年龄在↙现行法定要求上各自延长5岁、10岁、15岁至统一的65岁。

                有媒体预测,假设最终“延退”方案在2025年∑落地实施,那么将有四类群体受到影响:

                第一种:到2025年,小于等于60岁男性(1965年以及以后出生的男性)

                第二种:到2025年,小于等于50岁女性工人(1975年以㊣ 及以后出生的女性)

                第三种:到2025年,小于等于55岁女性干部(1970年以及以后出生●的人)

                第四种:90后年轻人(1990年以及以后出生的人)

                简单概括便是,小部分60后、大部分70后、80后、90后都赶上了这次延迟退休。

                事实上,延迟退休提上日程,与我国老龄化现状及养老∞金供给不无关系。

                据中国社科院的一份研究报告指出,到2035年,我国的养老金将耗尽累计结余。尤其是随着中☉国加速进入老龄化社会,退休的老人越来越多,工作的年轻人越来越少,养老金的压力还会迅速上升,解决养老金※的缺口问题已经刻不容缓。

                对此,中国银保监建议:商业养老保险是应对人口老龄化、满足群众老有所养的重要手段▓。

                所谓商业养老保险,是指它以人的生命或身体为保险对象,在被保险人年老退休或保期届满时,由保险公司按合同规定支付养老※金。包括年金保险、两全保险、定期保险及终身保险。

                目前,保险市场上绝大多数★商业养老产品,都是限期缴费的年金保险,即投保人按期缴付保险费到特定年限时开始领取养老金。

                如何挑选合〖适自身的年金保险呢?

                下面,菜保精选三款热卖年金险,为大家评测一下:

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